提言:いま一度、「性」というものに向き合い、そこから制度や職場環境を含めて考えていきませんか?

 

私は女性に特化したマーケティングPRをはじめ、女性が「非常にデリケートにできている女性の体の仕組み」を知識として持ち、女性としての人生を積極的にプランニングできるようサポートをしていくため、イベントやセミナーなど様々な取 […](次ページに続く)

戸田さと美
PETAGO株式会社CEO/ 起業家/ビューティーコミュニケーター

提言:忙しすぎる共働き女性たち。これからは家事効率がカギとなる

 

 シンガポールへ行った時に、女性ガイドの方が住み込みのメイドを雇っていると聞いて驚きました。国をあげての外国人メイド政策が功を奏し、共働き家庭で取り入れることによって女性の社会進出を助けているそうです。私は日本も家事に対 […](次ページに続く)

川島マリ
整理収納コンサルタント

提言:マッチョよさらば!

サードプレイス型コミュニケーション空間の提言

 

美容業界の話ですが、20−40代の顧客の声を聞くと、どの世代でもおしなべて人気があるのは男性よりも女性美容師です。支持率でいうと3〜4倍もの差があります。男性美容師受難の時代なのです。女性美容師が評価されている背景には何 […](次ページに続く)

野嶋 朗
ハリウッド大学院大学教授 株式会社ノートラック代表取締役 

提言:あなたの会社でも知らず知らずペルソナが分厚くなっていませんか

 

 日々ビジネスに関わる女性のみなさんからいただくメンタル相談を見渡してみると、「コミュニケーション」「リーダーシップ」「マネジメント」「結婚」「出産」「モチベーション」「家庭」「キャリア」などなど多岐に渡りますが、「女性 […](次ページに続く)

久保田 葉
「こころの居酒屋」 メンタルカウンセラー 

提言:イクメンが女性の社会進出のアクセルを踏む勢力になれる

 

 私のクライアントにはサービス業の企業や店舗が多く、経営者の皆さんから女性スタッフの育成についてよくご相談を受ける。労働環境の厳しいサービス業界のことだ。女性従業員は将来にわたって活躍する人材とは考えづらい面があり、いず […](次ページに続く)

富田英太
経営コンサルタント。(株)アチーブメントストラテジー社代表取締役 一般社団法人ジャパンコンサンルティングアソシエイツ代表理事

提言:女性の仕事人生(キャリア)についての理解者が少なすぎる、 これ、問題じゃありませんか?

 

 ダイバーシティが最近は話題になっていますが、この言葉が意味する「多様性」の中でも、女性社員のマネジメントは緊急性を求められているせいで、私にも話を聞きたいと企業の方々からよくお声がかかります。とくに女性管理職をどう育て […](次ページに続く)

勝谷桂子
一般社団法人キャリアブランディング協会・代表理事。イメージコンサルタント。

提言:会議室にテーブルクロスをかけませんか

主婦の発想を活かすオフィスファブリック

 

「2016年、今年の総務の課題は?」 昨年末から年明けにかけて多くの方から同様の質問を受けます。やはり注目すべきは「アベノミクス」。一億総活躍というテーマが人事の仕事に影響を与えることになるでしょう。とくに働き方変革が加 […](次ページに続く)

豊田健一
『月刊総務』編集長 はたらく未来研究所パートナー

提言:女性の離職率が低減するオフィスをつくってみませんか

 

 私の会社では顧客の社員の離職率を下げるために、社員との定期的な面談、コミュニケーションサービスを行っています。これは社員が日々考えていることや不満、悩みなどをヒアリングし、思い込みで不満が増強しているものを事実と感想に […](次ページに続く)

長井亮
株式会社アールナイン 代表取締役・はたらく未来研究所パートナー

提言:女性が求める働き方は「これからの時代」の働き方になる

 

 仕事をする人たちの価値観や生活様式は変わってきています。女性が男性と同じように仕事をする時代になりました。そして、これまでは主に女性が担ってきた家事や育児に男性が参加するようになってきています。 幼稚園に通う子供が熱を […](次ページに続く)

津田正利
株式会社エムニド・代表取締役 はたらく未来研究所パートナー

提言:″女性活用”は目的でなく手段と考える

会社経営の手段として働き方の選択肢を増やしていく

 

「女性活用」というテーマにあたり、私の立場では一般論を展開するよりも自らの実体験を紹介する方が有意義だと感じている。人事組織コンサルティング業を核とする㈱リンクアンドモチベーション(東証一部 #2170)を母体とする当社 […](次ページに続く)

佐藤浩也
株式会社ディー・サイン 代表取締役  はたらく未来研究所パートナー

提言:日頃からオフィスをみんなで考える

オフィスを考えれば売り上げが増えるという話はウソではない

 

まだ営業の現場にいた頃、ワーキングマザー120名余の営業部隊の責任者を務めたことがある。 働く主婦たちの仕事は広告営業だ。朝、営業に出て、夕方会社に戻ってくる。初めての懇親会で主婦たちは職場の感想を言い立てて私に冷汗をか […](次ページに続く)

寺岡 晟
株式会社エイム・コンサルツ代表取締役社長
はたらく未来研究所パートナー